「Hi-PerBT人事給与」は、人的資源の有効活用と柔軟な組織編制などを推進する、人事・給与業務パッケージです。採用から退職までの各種情報をシンプルに管理することで無駄のない人事配置を可能にし、人の動きと業務の流れを明確化することで、内部統制への対応も支援します。また、CSV形式やWebシステムとの連携などによって、各種データを有効活用することにより、経営上の意思決定をサポートし戦略的な人事資料の作成なども可能になります。
お勧めしたいお客様
従業員2000名くらいまでの、製造業、流通業、金融業のお客様にお勧めします。特に、以下のような要望をお持ちの企業様にお勧めです。
- 人事情報を有効に活用したい。
- 給与業務のルーチン・ワークの引き継ぎを容易に行いたい。
- 人事・給与業務で消費するペーバー・コストを低減したい。
- 人的資源の最適化のために有用な情報を提供したい。
- 使い慣れたオフィス・アプリケーションでデータを加工したい。
- Webシステムの活用により、情報の配布と収集を簡単に実現したい。
- 個人情報保護法などに対応したセキュリティー強度を確保したい。
主な機能
- 強固なセキュリティー機能。
- 汎用的なデータ・チェック機能。
- Excelテンプレートでの簡単帳票機能。
- 給与明細の配布、勤怠エントリーなどの情報収集を容易にする各種Web機能。
導入効果
- 使いやすい画面構成により業務効率を飛躍的に向上。
- 強固なセキュリティー機能で安心の個人情報管理とトレーサビリティーを実現。
- データ・チェック機能により、操作ミスの撲滅や再発防止を簡単に実現。
- Excelテンプレートを利用して、帳票の仕様変更にも簡単に対応。
- 汎用的なファイル形式をサポート、他システムとの連携やデータ加工も簡単。
- Webシステムの効率的な活用により、運用負荷を飛躍的に低減。
稼働環境
サーバー
メモリー
1GB以上
ハードディスク
5GB程度
OS
Windows® Server® 2003 / Windows 2000 Server
その他前提ソフトウェア等
SQL Server 2005 / 2000
クライアント
メモリー
512MB以上
ハードディスク
1GB程度
OS
Windows XP Professional / Windows 2000 Professional
その他前提ソフトウェア
なし
構成・運用例
価格例
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