仕事内容
人事変革に関するアプローチでプロセス改善から関連するシステム構築までのコンサルティングサービスを担当します。
応募資格
- 資格・学歴・年齢・コンサルティング経験 不問
- 生産財もしくはコンサルティング業界にて生産、調達、販売、物流、製品開発のいずれかの業務経験のある方。
- SAP/Oracle/Peopleをはじめとする人事系統合パッケージ導入経験者 （* ERPを使用したHCMのエリアから更に人事コンサル全般経験がある人は尚可）
- 人事系システムの導入コンサルティングおよびシステム構築経験者 （* 給与系の経験がある方は尚可）
勤務条件等
雇用形態
プロフェッショナル・コントラクト社員/セルフ・エンプロイド社員
給与
年俸制
* ご本人のマーケットバリューに照らし合わせ決定します。
インセンティブ制度
業績・貢献度に応じて支給
交通費
全額支給
勤務時間
裁量労働制
休日休暇
完全週休2日制（土・日）・祝日・年末年始・慶弔・有給休暇
社会保険
雇用・労災・健康・厚生年金
福利厚生
確定拠出型年金・定期健康診断・定期カウンセリング
研修制度
社内研修制度多数あり
応募方法
当社では通年で採用活動を実施しております。下記「応募者の皆様の個人情報の取り扱いについて」をご一読の上、同じページにあります「応募フォーム」からエントリーいただきますよう、よろしくお願いいたします。
選考プロセス
Process1 人事書類選考
ご提出いただきました書類を人事にて選考いたします。
Process2 部門書類選考
ご提出いただきました書類を部門にて選考いたします。
Process3 面接（複数回）
部門・人事との面接（複数回）を実施いたします。
